Porada

TEMATY:

Data publikacji: 2002-02-13

Zmniejszenie zatrudnienia

Zgromadzenie wspólników spółki z o.o. dokonało wypowiedzenia umowy o pracę prezesowi jednoosobowego zarządu spółki, w związku ze zmniejszeniem zatrudnienia z przyczyn ekonomicznych i organizacyjnych, obejmującym ponad 10 proc. pracowników. Czynności prezesa sprawuje inny pracownik, łącząc je z dotychczas sprawowaną funkcją. Czy możliwe jest zwolnienie prezesa na podstawie art. 1 ust. 1 ustawy „o zwolnieniach grupowych”?

Pozostało 89% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni ZA DARMO!

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, wideoszkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

TESTUJ INFORLEX »

Co należy uwzględnić przy doborze pracowników do zwolnień grupowych oraz wypowiedzeń zmieniających

Dane dokumentu

Porada

Zmniejszenie zatrudnienia