comment
Artykuł
Data publikacji: 2004-11-02
DOKUMENTY W ZAKŁADZIE PRACY
Badania lekarskie
Pracodawca nie może dopuścić do pracy pracownika bez aktualnego orzeczenia lekarskiego stwierdzającego brak przeciwwskazań do pracy na określonym stanowisku. Zaświadczenie o wykonaniu badań i braku przeciwwskazań do pracy zatrudniający włącza do dokumentacji pracowniczej.
Pozostało 86% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Szkolenie
Książka