comment
Porada
Data publikacji: 2015-06-19
Czy umowa o pracę zawarta z cudzoziemcem w jego języku ojczystym jest ważna
Rok temu zatrudniliśmy cudzoziemca - Niemca. Podpisana z nim umowa o pracę została zawarta tylko w jego języku ojczystym. Czy ten dokument jest ważny? Otrzymaliśmy informację, że umowa o pracę z cudzoziemcem powinna być zawarta w języku polskim.
PROBLEM
RADA
Tak. Zawarta przez Państwa umowa o pracę jest wiążąca. Niezawarcie lub niepotwierdzenie umowy o pracę w języku polskim nie powoduje jej nieważności. Umowa o pracę może zostać zawarta także przez samo dopuszczenie pracownika do wykonywania pracy i obowiązuje przez jej faktyczne wykonywanie. Szczegóły w uzasadnieniu.
Pozostało 87% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
Szkolenie
Książka
